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    • 基本信息

    • 職位描述

      【崗位職責】:
      使用電腦接聽語音電話處理某大型購物網(wǎng)站客戶咨詢的金融問題、并詳細做好問題記錄,純文職!無銷售!
      【薪酬待遇】:
      1、帶薪培訓15天;
      2、執(zhí)行底薪+績效薪資,綜合底薪2200,頂崗后員工月平均薪資3200-5000元,多勞多得;
      3、入職即簽訂勞動合同,正式員工繳納五險一金;
      【福利保障】:
      1、寫字樓辦公,環(huán)境優(yōu)雅舒適,上班時間不定時提供茶歇(短時休息、水果、飲料、零食等);
      2、每天8小時工作制,9點-24點靈活輪班,雙休;
      3、享受婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、帶薪年休假,定期免費體檢;
      4、節(jié)假日發(fā)放各種獎金紅包、實物福利,員工生日派對和定期員工活動;
      5 、餐費補貼,提供良好的高檔公寓住宿;
      【崗位要求】:
      1、大專以上學歷(學信網(wǎng)可查);
      2、有良好的服務(wù)意識;
      3、電腦打字每分鐘30字以上;
      4、普通話標準;
      5、,****不限;
      6、無征信問題、無**記錄;
      【培訓晉升】:
      1、公司定期組織各類后備干部、業(yè)務(wù)技能等專業(yè)知識培訓、賦能培訓;
      2、公司設(shè)立萬聲大學,組織學歷提升培訓,報銷全部學費(高起專、專升本、MBA);
      3、公司處在快速發(fā)展期,晉升機會多多,入職三個月就可參加內(nèi)部應(yīng)聘,晉升渠道多樣化:
      a、管理晉升:實習組長-一級到四級組長-經(jīng)理助理-經(jīng)理;
      b、培訓師、質(zhì)檢師、人事行政等職位定期組織內(nèi)部自由競聘。
      聯(lián)系我時,請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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