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  • 店長(年薪5萬) 3-5K元/月
    年終獎社會保險...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      工作職責:
      1、全面負責店面的日常管理工作并配合賣場的工作安排;
      2、對公司下發到店面各種政策文件清晰明白,如實傳達到店面內,并協助主管做好落實工作;
      3、負責店面的新人帶動,按公司政策有步驟和計劃的培養新人,對店面新人學習情況負責并指定傳幫帶師傅,同時做好員工的日常考核及晉升考核管理;
      4、做好店面全年任務的規劃和細分,每月任務占比合理;
      5、配合完成上級領導交代的其他工作任務。
      任職要求:
      1、熟悉店鋪的管理運營工作,達成公司銷售目標;
      2、有工作責任心,溝通表達能力強,掌握一定的銷售技巧;
      3、心態積極樂觀,學習能力強,有團隊精神;
      4、喜歡挑戰性工作,能吃苦耐勞;
      5、有2年以上的店長工作經驗者優先考慮。
      上班時間:7小時兩班倒月休4天
      工作地點:
      面試通過后可就近安排至南寧市區各大商場(新華書店、南寧百貨、新夢、沃爾瑪、電科、五象書店、亭江店、大潤發、城北南城等)。
      薪酬結構:
      底薪+銷售提成+年底分紅,綜合薪資2500元~5000元(無責任底薪,能者多得,上不封頂)
      公司為員工提供:
      1、五險:包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;
      2、良好的晉升機制:具備完善的晉升機制,轉正后只要工作出色可獲得管理崗晉升機會;
      3、全面職業培訓:免費崗位技能培訓,助力員工職業發展。
      4、更多福利:年終激勵獎金、年度旅游、生日福利,帶薪年假等
      5、豐富多彩的團隊活動:員工生日會、戶外拓展、年會等 
      聯系我時,請說是在吉安吉州人事人才網上看到的,謝謝!
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