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編程機(jī)器人教師（東山區(qū)） 4-5K元/月
年假年終獎(jiǎng)工作餐公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅餐補(bǔ)全勤獎(jiǎng)有提成加班費(fèi)...

揭陽BOB雙語教育

更新: 2025-07-19 瀏覽: 14715 人申請(qǐng)：10人

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揭陽BOB雙語教育

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17小時(shí)前

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10年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：教育/科研/培訓(xùn)
員工人數(shù)：100—200人
成立日期：2013年11月1日
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

理科課程顧問初高中文科陪讀師英語教師（東山區(qū)）（可短期）初高中理科陪讀師理科教師（東山區(qū)）編程機(jī)器人教師（東山區(qū)）課程顧問（東山區(qū)）

揭陽樂萬邦校區(qū)

幼少兒英語教師（東山區(qū)）

職位詳情招聘職位（8）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：揭陽榕城區(qū)
- 招聘人數(shù)：4人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：22歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

全職職位，兼職、實(shí)習(xí)、條件不符合請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷。

【薪資待遇】
軟件專業(yè)：3500--5000元（常規(guī)）4000-5500元（寒暑假）
培訓(xùn)師 / 教學(xué)主管：4500--6000元
能力突出者有機(jī)會(huì)晉升為校區(qū)主管，年薪：15萬-20萬

【崗位職責(zé)】
1.根據(jù)課程設(shè)置要求，認(rèn)真?zhèn)湔n，編寫教案，管理課程器材，課后總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；
2.結(jié)合每個(gè)學(xué)生不同情況，進(jìn)行授課，指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行編程；
3.及時(shí)完成學(xué)校相關(guān)教學(xué)服務(wù)工作，積極主動(dòng)地與家長(zhǎng)溝通學(xué)生上課情況；
4.運(yùn)用專業(yè)知識(shí)向潛在客戶介紹機(jī)器人課程，促成學(xué)生家長(zhǎng)報(bào)名。

【招聘要求】
1.動(dòng)手能力強(qiáng)，對(duì)機(jī)器人編程有濃厚興趣；
2.對(duì)機(jī)器人教育行業(yè)有興趣，希望在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展者；
3.工作責(zé)任感強(qiáng)，主動(dòng)性佳，有極強(qiáng)的執(zhí)行力，同時(shí)具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4.有機(jī)器人教育和輔導(dǎo)科創(chuàng)制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;
5.喜歡電腦科學(xué)相關(guān)新科技，喜歡邏輯思維和探索，并樂于分享。

【我們希望您】
1、樂觀開朗，富有親和力，
2、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力，語言表達(dá)能力，抗壓能力；
3、有強(qiáng)烈的責(zé)任感與客戶服務(wù)意識(shí)；
4、愿意投身教育事業(yè)，有一顆熱愛教育的心。

【多元福利】
1.行業(yè)內(nèi)具競(jìng)爭(zhēng)力的薪金：基本工資、崗位津貼、績(jī)效獎(jiǎng)金，滿意薪資等你拿！
2.良好的晉升機(jī)會(huì)：縱向提升、橫向發(fā)展、完善的晉升機(jī)制等你挑戰(zhàn)！
3.豐富多彩的員工福利：社會(huì)保險(xiǎn)、餐費(fèi)補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)金、生日Party、節(jié)日禮金、團(tuán)建活動(dòng)、年會(huì)旅游、年度嘉獎(jiǎng)、子女就讀優(yōu)惠等
4.多元化的培訓(xùn)課程：帶薪崗前培訓(xùn)、在職技能提升，讓你遇到更專業(yè)的自己！
5.貼心的假期組合：婚假、產(chǎn)假、哺乳假、法定假日、帶薪年假等，勞逸結(jié)合福利多多！

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：人事部
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：揭陽榕城區(qū) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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