欧美丝袜丝交足nylons172,欧洲精品在线一区,在线你懂的视频

電工主管（醫院物業） 6-8K元/月
高薪職位年終獎工作餐優質企業社會保險環境優雅加班費...

汕頭市瑞康生態科技有限公司 急招人榜單第36名

更新: 2025-09-24 瀏覽: 26656 人申請：81人

立即開聊

投遞簡歷

汕頭市瑞康生態科技有限公司

證

2小時前

最近登錄
20年

會員等級

單位性質：私營企業
所屬行業：城市規劃/園林工程/環保,房地產/物業管理,醫療衛生/藥品/保健品
注冊資金：1000萬－5000萬
員工人數：1000人以上
成立日期：2000年4月1日
營業執照：

招聘職位

保潔員電瓶車司機

公司總部

會計主管急保安班長管培生會計助理物業保潔員（龍湖區項目）電工主管（醫院物業）保潔經理（醫院物業）

汕頭市特種廢棄物處理中心

污水處理管理員醫廢上料工污泥運行員危廢倉庫操作工

瑞康生態科技有限公司（洗消中心）

質檢員

后勤管理處（汕頭市中心醫院）

保安員急

后勤管理處（汕頭大學醫學院二附屬醫院）

附二醫院電梯司機

后勤管理處（汕頭市澄海區華僑醫院）

保潔管理員急

后勤管理處（汕頭市中聯瑞康環境衛生服務有限公司）

環衛機修工急

后勤管理處（汕頭新中醫院）

物業保安（龍湖區項目）

不限

質管部督導員

查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（28）

基本信息
- 工作地點：汕頭金平區
- 招聘人數：1人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門：公司總部
- 年齡要求：32歲以上-50歲以下
- 工作經驗：5年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

一、崗位職責
1.負責醫院物業水電、消防、空調、發電機等設備設施維修保養管理工作，并提出各項設施的維護計劃和維修方案；
2.負責強化水電班組成員技能培養，做好人員調配，建立安全高效班組；
3.負責大型檢修和搶修工作進行現場指揮，包括對內的人員組織、工機具準備，對外溝通協調；
4.定期向管理處主任匯報工作狀況，包括檢修過程、檢修質量、巡檢情況、人員狀態等；
5.協助倉庫管理員查閱庫存并提出備品備件采購建議。
二、任職要求
1.本科學歷，電工類相關專業，五年以上電工主管相關工作經驗。
2.持有《低壓電工作業操作證》、《高壓電工作業操作證》、《特種設備作業操作證》，具備《**維修電工資格證》，有較強的電工專業技術，熟悉強電。
聯系我時，請說是在吉安吉州人事人才網上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯系方式
- 聯系人：林先生
- 電話：
- 工作地址：汕頭金平區上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

看過此企業的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區域

吉安吉州人力資源專員招聘吉安吉州店長招聘吉安吉州快遞員招聘吉安吉州視頻剪輯招聘吉安吉州新媒體運營招聘吉安吉州電商運營招聘吉安吉州普工招聘吉安吉州主播招聘吉安吉州攝影招聘吉安吉州會計招聘吉安吉州外貿經理招聘吉安吉州銷售經理招聘吉安吉州健身顧問招聘吉安吉州老師招聘吉安吉州客服專員招聘吉安吉州設計招聘吉安吉州物流操作員招聘吉安吉州兼職招聘吉安吉州司機招聘吉安吉州分揀員招聘

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

電工主管（醫院物業） 6-8K元/月
高薪職位年終獎工作餐優質企業社會保險環境優雅加班費...

汕頭市瑞康生態科技有限公司 急招人榜單第36名

更新: 2025-09-24 瀏覽: 26656 人申請：81人

2小時前

20年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯系方式

看過此企業的人還看過

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

電工主管（醫院物業） 6-8K元/月 高薪職位年終獎工作餐優質企業社會保險環境優雅加班費... 汕頭市瑞康生態科技有限公司 急招人榜單第36名 更新: 2025-09-24 瀏覽: 26656 人 申請：81人

2小時前

20年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯系方式

看過此企業的人還看過

電工主管（醫院物業） 6-8K元/月
高薪職位年終獎工作餐優質企業社會保險環境優雅加班費...

汕頭市瑞康生態科技有限公司急招人榜單第36名

更新: 2025-09-24 瀏覽: 26656 人申請：81人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>