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人事行政專員 3-5K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1、開展人事與行政的各項(xiàng)工作,管理行政、后勤等事務(wù),以確保公司日常行政管理的正常運(yùn)作;
    2、做好招聘工作的實(shí)施及開展,包括招聘需求的統(tǒng)計(jì),接待新員工等工作;
    3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、轉(zhuǎn)正、考核、異動(dòng)等工作;
    4、負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)辦理;社保繳納及建立員工檔案等工作;
    5、做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),落實(shí)公司規(guī)章制度,加強(qiáng)對各項(xiàng)工作的督促和檢查;
    6、負(fù)責(zé)公司工商、稅務(wù)日常聯(lián)系及對接工作;
    7、負(fù)責(zé)策劃及組織員工活動(dòng);
    8、完成上級(jí)交辦的其他工作。

    任職要求
    1、年齡:及以上;工作年限:1年以上人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn);
    2、學(xué)歷:大專及以上;專業(yè):工商管理、人力資源或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
    3、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力;具有一定的親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
    4、熟練使用excel、word、ppt等辦公軟件;
    5、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的職業(yè)素養(yǎng);
    6、有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn),,良好的職業(yè)操守,能承受較大的工作壓力;
    7、具有較強(qiáng)的組織能力、有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,性格開朗,待人熱誠;
    8、具有較強(qiáng)的判斷、計(jì)劃和執(zhí)行能力。
    聯(lián)系我時(shí),請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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