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超市店長(zhǎng)/賣場(chǎng)經(jīng)理面議
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1周前

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6年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件
注冊(cè)資金：
員工人數(shù)：1—49人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

超市店長(zhǎng)/賣場(chǎng)經(jīng)理超市運(yùn)營助理理貨員配送員配送員騎手

職位詳情招聘職位（5）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：茂名茂南區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：16歲以上-60歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：5年
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：面議
職位描述

時(shí)刻精選超市店長(zhǎng)
5k-8k/電白水東/大專以上學(xué)歷/全職/經(jīng)驗(yàn)3年及以上
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)門店預(yù)算的制定和關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成，包括銷售額、毛利、運(yùn)營成本、商品損耗、利潤、庫存等；
2、計(jì)劃并實(shí)施對(duì)直接下屬的目標(biāo)管理，檢查、督導(dǎo)各級(jí)管理者的工作，協(xié)調(diào)店內(nèi)各部門之間的關(guān)系，評(píng)估、考核直接下屬；
3、監(jiān)督店內(nèi)商品的進(jìn)貨驗(yàn)收、庫存管理、商品陳列、盤點(diǎn)、損耗、清潔、衛(wèi)生、財(cái)務(wù)管理工作；
4、負(fù)責(zé)門店人員管理與發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)；培訓(xùn)、指導(dǎo)下屬，培養(yǎng)本崗位接班人；并安排、指導(dǎo)、監(jiān)督門店MT及其他儲(chǔ)備人員的管理工作；
5、督導(dǎo)各部門做好全店的業(yè)績(jī)考核工作；
6、處理日常經(jīng)營中出現(xiàn)的意外事件及顧客投訴；
7、執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的促銷活動(dòng)、計(jì)劃和價(jià)格調(diào)整方案并及時(shí)反饋相關(guān)的執(zhí)行情況；
8、負(fù)責(zé)部門設(shè)備、存貨等資產(chǎn)的管理及安全，指導(dǎo)員工合理使用和維護(hù)各項(xiàng)設(shè)備，提高設(shè)備的使用率，開源節(jié)流，落實(shí)各項(xiàng)節(jié)能措施；
9、按公司人事管理權(quán)限，合理行使人事權(quán):對(duì)員工的招聘、調(diào)動(dòng)、提升、獎(jiǎng)懲、辭退有建議權(quán)；
10、定期向上級(jí)管理層匯報(bào)店內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)營業(yè)績(jī)、指標(biāo)完成進(jìn)度等門店經(jīng)營情況。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上零售業(yè)管理經(jīng)營；2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、了解零售業(yè)演變過程及發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)**零售業(yè)態(tài)有一定認(rèn)識(shí)；
3、具有關(guān)于零售業(yè)經(jīng)營及管理技術(shù)知識(shí)，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、市場(chǎng)變化敏感力；
4、具備一定的進(jìn)口商品知識(shí)、零售業(yè)的法律知識(shí)；
5、具有良好的溝通技巧，組織能力，準(zhǔn)確的判斷能力；
6、具有領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)御及人事管理能力；
7、能獨(dú)立處理分店日常事務(wù)，能開展超市管理工作，全面負(fù)責(zé)門店的監(jiān)督、指導(dǎo)職責(zé)。
工作地址
廣東省茂名市電白區(qū)人民路181號(hào)時(shí)刻優(yōu)選精品超市
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：崔小姐
- 電話：
- 工作地址：電白區(qū)水東鎮(zhèn)三角圩電海附中斜對(duì)面
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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