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單位性質：民營企業
員工人數：50—100人
營業執照：

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職位詳情招聘職位（34）

基本信息
- 工作地點：中山東升鎮
- 招聘人數：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經驗：1年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
4、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、負責員工工資結算；
8、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。
9、完成車間統計工作
任職要求
1、有相關的工作經驗；
2、有耐心、恒心、責任心、愛心；
3、熟練使用電腦軟件。
聯系我時，請說是在吉安吉州人事人才網上看到的，謝謝！
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- 聯系人：陳先生
- 電話：
- 工作地址：中山市東升鎮東銳三路13號
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