在线黄色的网站,精品国产麻豆免费人成网站,亚洲一区有码

藥品生產(chǎn) 2.8-4.5K元/月
廣東隆賦藥業(yè)有限公司

更新: 2025-07-18 瀏覽: 20173 人申請：15人

立即開聊

投遞簡歷

廣東隆賦藥業(yè)有限公司

證

1天前

最近登錄
9年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

理化檢驗員儀器分析凍干配濾軋蓋藥品生產(chǎn) ADR專員過程監(jiān)控QA 研發(fā)分析員財務(wù)總監(jiān) 現(xiàn)場QA 董事長秘書 QC

職位詳情招聘職位（13）

基本信息
- 工作地點：中山南朗鎮(zhèn)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

其它福利： 1、工作時間：
生產(chǎn)崗位：每月休息六天
其他崗位：五天八小時工作制
2、公司宿舍：
員工級：四人間，配有：空調(diào)、熱水器和常用家具；
主管級：單人間，配有：空調(diào)、熱水器和常用家具；
3、工作餐：免費提供工作午餐，并配發(fā)時令水果或飲料；
4、入職即購買社保、住房公積金：
5、免費接送車：
周末往返公司-廣州
周二、周四往返公司-南朗市場
6、其他福利
①豐富的內(nèi)、外部培訓(xùn)；
②傳統(tǒng)節(jié)假日、婚喪、生育、生日禮品或禮金；
③每年一次免費年度旅游、健康體檢；
④不定期組織文體活動或部門聚餐；
⑤按國家規(guī)定享有各類法定帶薪假期及相應(yīng)福利待遇；
⑥根據(jù)個人年度績效，年終享有不同程度的績效獎金；
⑦公司內(nèi)設(shè)有籃球、羽毛球、乒乓球場及桌球娛樂室，并提供相關(guān)文體用品。
崗位職責(zé)
1、嚴格執(zhí)行公司GMP管理制度、工藝程序、崗位標(biāo)準(zhǔn)操作程序，按照公司質(zhì)量目標(biāo)，按質(zhì)按量按時完成工作內(nèi)容。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、有無經(jīng)驗均可（實習(xí)生亦可）；
3、工作責(zé)任心強，有學(xué)習(xí)意愿，能服從管理安排。
聯(lián)系我時，請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：林小姐
- 電話：
- 工作地址：中山市南朗鎮(zhèn)華南現(xiàn)代中醫(yī)藥城思邈路13號
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安吉州人力資源專員招聘吉安吉州快遞員招聘吉安吉州兼職招聘吉安吉州設(shè)計招聘吉安吉州銷售經(jīng)理招聘吉安吉州新媒體運營招聘吉安吉州客服專員招聘吉安吉州老師招聘吉安吉州電商運營招聘吉安吉州會計招聘吉安吉州外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安吉州分揀員招聘吉安吉州物流操作員招聘吉安吉州店長招聘吉安吉州普工招聘吉安吉州司機招聘吉安吉州視頻剪輯招聘吉安吉州健身顧問招聘吉安吉州主播招聘吉安吉州攝影招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

藥品生產(chǎn) 2.8-4.5K元/月
廣東隆賦藥業(yè)有限公司

更新: 2025-07-18 瀏覽: 20173 人申請：15人

1天前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

藥品生產(chǎn) 2.8-4.5K元/月 廣東隆賦藥業(yè)有限公司 更新: 2025-07-18 瀏覽: 20173 人 申請：15人

1天前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

藥品生產(chǎn) 2.8-4.5K元/月
廣東隆賦藥業(yè)有限公司

更新: 2025-07-18 瀏覽: 20173 人申請：15人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>