午夜精品理论片,2022成人影院,中文字幕免费一区二区三区

物業(yè)行政 3-6K元/月
年假公費旅游社會保險...

廣西金奔騰汽車科技有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10949 人申請：2人

立即開聊

投遞簡歷

廣西金奔騰汽車科技有限公司

證

1周前

最近登錄
9年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：汽車/摩托車
員工人數(shù)：50—100人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

物業(yè)行政物業(yè)客服主管市場專員業(yè)務(wù)經(jīng)理物業(yè)客服專員 UI設(shè)計工程師軟件測試工程師保潔員置業(yè)顧問行政主廚（廚師長）維修技工 JAVA開發(fā)工程師（急聘）單片機軟件工程師電梯操作員逆向分析工程師 Android開發(fā)工程師 JAVA服務(wù)器開發(fā)工程師 C++軟件工程師硬件工程師

職位詳情招聘職位（19）

基本信息
- 工作地點：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶接待工作，做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應(yīng)敏捷。
2、負(fù)責(zé)維護辦公室前臺的環(huán)境衛(wèi)生，相關(guān)文件的整理及存檔。
3、負(fù)責(zé)業(yè)主/住戶來信、來訪、投訴等處理工作，及時做好回復(fù)、跟蹤、檢查工作。
4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)務(wù)管理工作和各種文件的擬定、打印與分派。
5、負(fù)責(zé)收集用戶資料，做好用戶檔案的管理。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時任務(wù)。
任職要求
1、大專以上學(xué)歷，有工程資料員或物業(yè)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、有良好的語言表達(dá)和較強的溝通協(xié)調(diào)能力，工作踏實認(rèn)真，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強，工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感。
工作地址：南寧市高新區(qū)科創(chuàng)路2號--金奔騰大廈
聯(lián)系我時，請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：韋小姐
- 電話：
- 工作地址：南寧市高新區(qū)總部路1號東盟企業(yè)總部基地一期C5棟，廣西南寧市高新區(qū)科創(chuàng)路2號金奔騰大廈上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安吉州人力資源專員招聘吉安吉州快遞員招聘吉安吉州兼職招聘吉安吉州設(shè)計招聘吉安吉州銷售經(jīng)理招聘吉安吉州新媒體運營招聘吉安吉州客服專員招聘吉安吉州老師招聘吉安吉州電商運營招聘吉安吉州會計招聘吉安吉州外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安吉州分揀員招聘吉安吉州物流操作員招聘吉安吉州店長招聘吉安吉州普工招聘吉安吉州司機招聘吉安吉州視頻剪輯招聘吉安吉州健身顧問招聘吉安吉州主播招聘吉安吉州攝影招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

物業(yè)行政 3-6K元/月
年假公費旅游社會保險...

廣西金奔騰汽車科技有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10949 人申請：2人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

物業(yè)行政 3-6K元/月 年假公費旅游社會保險... 廣西金奔騰汽車科技有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 10949 人 申請：2人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

物業(yè)行政 3-6K元/月
年假公費旅游社會保險...

廣西金奔騰汽車科技有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10949 人申請：2人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>