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質(zhì)量經(jīng)理 15-25K元/月
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  • 12年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):生產(chǎn)/制造業(yè),儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)建立和完善公司質(zhì)量管理體系,確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與客戶要求;
    2、組織推進(jìn)質(zhì)量控制流程的實(shí)施,監(jiān)督原材料、生產(chǎn)過(guò)程及成品的質(zhì)量檢驗(yàn)工作;
    3、主導(dǎo)內(nèi)部審核與管理評(píng)審,推動(dòng)質(zhì)量體系持續(xù)改進(jìn);
    4、協(xié)調(diào)處理客戶投訴與退貨問(wèn)題,分析根本原因并落實(shí)糾正預(yù)防措施;
    5、組織開(kāi)展質(zhì)量培訓(xùn),提升全員質(zhì)量意識(shí)與操作規(guī)范性;
    6、定期統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量數(shù)據(jù),編制質(zhì)量報(bào)告,為管理層決策提供依據(jù);
    7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

    任職要求:
    1、大專及以上學(xué)歷;能接受出差越南。
     2、3年以上品質(zhì)統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn);有五金行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 
    3、熟悉質(zhì)量管理體系及品質(zhì)管理工具; 
    4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與問(wèn)題解決能力; 
    5、熟練應(yīng)用電腦及日常辦公軟件。 
    6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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