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  • 行政人事主管 5-7K元/月

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    • 基本信息

    • 職位描述

      職位描述
      行政、人事職責(zé):
      1、公司規(guī)章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作,及制度執(zhí)行的監(jiān)督、管理、執(zhí)行;
      2、接待公司來(lái)賓,安排及組織公司的重大會(huì)議,制定會(huì)議議程,整理會(huì)議決議;
      3、根據(jù)決策層的要求及相關(guān)會(huì)議紀(jì)要,對(duì)各部門(mén)的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)及督辦,確保公司各項(xiàng)工作的有效落實(shí);
      4、全面負(fù)責(zé)辦公室的日常管理,貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn);
      5、進(jìn)行部門(mén)內(nèi)人員配置、績(jī)效、薪酬管理,并且合理控制部門(mén)預(yù)算。
      6、負(fù)責(zé)公司相關(guān)證件的辦理、年審及其它相關(guān)事宜,負(fù)責(zé)與政府部門(mén)的相關(guān)溝通工作;
      7、負(fù)責(zé)公司人員的招聘、考核、新人入職培訓(xùn);
      8、負(fù)責(zé)工資核算、公司后勤管理工作。
      任職要求
      1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
      2、有2年以上行政人事主管工作經(jīng)歷;
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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