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    • 1周前

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    • 6年

      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:房地產/物業管理
    • 注冊資金:
    • 員工人數:1—49人
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、執行公司招聘計劃,與部門溝通招聘需求負責招聘工作;
      2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告、參加各種招聘會;
      3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
      4、辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職);
      7、領導交辦的其他事情。
      任職資格:
      1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
      2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗;
      3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮;
      4、具備強烈的責任感,事業心,**的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
      工作時間:
      上午8:30-11:30,下午1:30-5:30
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