欧美日韩一区二区国产 ,中文字幕日韩亚洲,亚洲欧美怡红院

資深會計能獨立做賬待遇好 3-6K元/月
每周雙休...

廣西豐錦園林建設有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9807 人

立即開聊

投遞簡歷

廣西豐錦園林建設有限公司

證

1周前

最近登錄
10年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
員工人數(shù)：50—100人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

資深會計能獨立做賬待遇好財務經(jīng)理園林土建施工員噴繪寫真開機師傅互聯(lián)網(wǎng)營銷運營總監(jiān) 網(wǎng)管安防工程項目助理招暑假工輕松拿高薪高提成電力施工人員（桿上作業(yè)）保潔員包吃住工程部經(jīng)理高薪誠聘飼料銷售員急聘門診醫(yī)助治療室護士高薪豬場技術(shù)服務場長保安（翠緹灣）獸醫(yī)技術(shù)員安全員（廣西區(qū)內(nèi)非南寧）包吃住五險高薪園林資料員農(nóng)村土地確權(quán)測繪技術(shù)員出納查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（26）

基本信息
- 工作地點：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責：
1、審批財務收支，審閱財務專題報告和會計報表，對重大的財務收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽；
2、編制預算和執(zhí)行預算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；
3、審查公司對外提供的會計資料；
4、制訂公司內(nèi)部財務、會計制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行；
任職資格：
1、會計相關(guān)專業(yè)，大專以上學歷；
2、2年以上工作經(jīng)驗，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；
4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗；
5、熟練應用財務及Office辦公軟件，對金蝶、用友等財務系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先；
6、具有良好的溝通能力；
7、有會計從業(yè)資格證書，同時具備會計初級資格證者優(yōu)先考慮。
工作時間：周一至周五早上8：30-12:00 下午：14:30—18:00
聯(lián)系我時，請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：莫女士
- 電話：
- 工作地址：南寧青秀區(qū)民族大道88號銘湖經(jīng)典B座2603號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安吉州人力資源專員招聘吉安吉州店長招聘吉安吉州快遞員招聘吉安吉州視頻剪輯招聘吉安吉州新媒體運營招聘吉安吉州電商運營招聘吉安吉州普工招聘吉安吉州主播招聘吉安吉州攝影招聘吉安吉州會計招聘吉安吉州外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安吉州銷售經(jīng)理招聘吉安吉州健身顧問招聘吉安吉州老師招聘吉安吉州客服專員招聘吉安吉州設計招聘吉安吉州物流操作員招聘吉安吉州兼職招聘吉安吉州司機招聘吉安吉州分揀員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

資深會計能獨立做賬待遇好 3-6K元/月
每周雙休...

廣西豐錦園林建設有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9807 人

1周前

10年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

資深會計能獨立做賬待遇好 3-6K元/月 每周雙休... 廣西豐錦園林建設有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 9807 人

1周前

10年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

資深會計能獨立做賬待遇好 3-6K元/月
每周雙休...

廣西豐錦園林建設有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9807 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>