国产精品美女久久久久av爽李琼,日本美女一区二区三区,欧美丝袜激情

4S店服務(wù)主管/服務(wù)經(jīng)理 5-7K元/月
年終獎工作餐社會保險...

廣西廣星汽車銷售服務(wù)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 13005 人

立即開聊

投遞簡歷

證

1周前

最近登錄
8年

會員等級

單位性質(zhì)：三資企業(yè)
所屬行業(yè)：汽車/摩托車
員工人數(shù)：100—200人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

[畢]機修實習(xí)生物流客服 [畢]客服助理客戶關(guān)系專員 [畢]鈑金實習(xí)生 [畢]休息區(qū)服務(wù)員（實習(xí)生） [畢]銷售實習(xí)生汽修工師傅門店維修技師 4S店信息員社保 GPS專員 4S店服務(wù)主管/服務(wù)經(jīng)理招熟練裁工車工詩琴科技有限公司售后信息員服務(wù)顧問零件倉管員 [畢]服務(wù)顧問實習(xí)生二手車銷售專員銷售顧問查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（23）

基本信息
- 工作地點：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

任職要求：1、大專以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先2、汽車維修服務(wù)工作經(jīng)驗2年以上工作經(jīng)驗3、有駕照崗位職責(zé)：1.確保顧客滿意2.發(fā)掘保養(yǎng)、維修以及配件與附件市場的潛力3.領(lǐng)導(dǎo)全體人員朝著面向顧客的思維和行為的方向前進4.利用服務(wù)中與顧客接觸的機會宣傳維修企業(yè)的維修品質(zhì)5.遵守維修廠的原則并且完成緊急的優(yōu)先服務(wù)以保證向顧客提供有競爭的服務(wù)6.實現(xiàn)合力的利潤確保顧客滿意，責(zé)任是：a.維護顧客在服務(wù)和維修質(zhì)量方面的利潤，按照修理工時合理收費。b.維護顧客的利益，與配件經(jīng)理一起保證顧客能快速的獲得原裝配件和附件。公司福利：社保+餐補+年終獎+員工生日補貼+過節(jié)禮品+服裝補貼+員工旅游+培訓(xùn)+帶薪年假
聯(lián)系我時，請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：賀小姐
- 電話：
- 工作地址：南寧市快環(huán)秀廂大道１９９號金源國際汽車城上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安吉州人力資源專員招聘吉安吉州快遞員招聘吉安吉州兼職招聘吉安吉州設(shè)計招聘吉安吉州銷售經(jīng)理招聘吉安吉州新媒體運營招聘吉安吉州客服專員招聘吉安吉州老師招聘吉安吉州電商運營招聘吉安吉州會計招聘吉安吉州外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安吉州分揀員招聘吉安吉州物流操作員招聘吉安吉州店長招聘吉安吉州普工招聘吉安吉州司機招聘吉安吉州視頻剪輯招聘吉安吉州健身顧問招聘吉安吉州主播招聘吉安吉州攝影招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

4S店服務(wù)主管/服務(wù)經(jīng)理 5-7K元/月
年終獎工作餐社會保險...

廣西廣星汽車銷售服務(wù)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 13005 人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

4S店服務(wù)主管/服務(wù)經(jīng)理 5-7K元/月 年終獎工作餐社會保險... 廣西廣星汽車銷售服務(wù)有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 13005 人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

4S店服務(wù)主管/服務(wù)經(jīng)理 5-7K元/月
年終獎工作餐社會保險...

廣西廣星汽車銷售服務(wù)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 13005 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>