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    • 職位描述

      工作內(nèi)容:
      1、負(fù)責(zé)起草修訂公司人事規(guī)章制度,并協(xié)助完善其它部門規(guī)章制度及工作流程;
      2、負(fù)責(zé)員工招聘、考核、培訓(xùn)、發(fā)展與職業(yè)生涯規(guī)劃;
      3、負(fù)責(zé)籌備、組織、安排公司召開的會(huì)議,并檢查、督促會(huì)議決策的落實(shí)執(zhí)行情況;
      4、負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)各部門工作和日常事務(wù)工作處理;
      5、負(fù)責(zé)與公司企業(yè)文化建設(shè),公司活動(dòng)組織策劃,員工氛圍營(yíng)造
      6、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、安排公司的后勤保障工作,確保公司整體工作正常有序進(jìn)行;
      7、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

      應(yīng)聘要求:
      1、大專以上學(xué)歷,一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)
      2、熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件,有良好的公文書寫能力
      3、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力良好
      4、性格開朗,能活躍團(tuán)隊(duì)氛圍
      4、良好的責(zé)任感和個(gè)人形象、積極進(jìn)取的心態(tài)

      工作時(shí)間:行政班雙休
      薪資待遇:2500-3500元/月+社保+年終獎(jiǎng)金
          更有各項(xiàng)節(jié)假日福利、帶薪假期、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、晉升機(jī)會(huì)
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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