青青青国内视频在线观看软件,亚洲一区二区三区乱码,亚洲黄色三级

工藝工程師 2.5-3K元/月
廣西蘇氏集團有限責任公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10670 人

立即開聊

投遞簡歷

廣西蘇氏集團有限責任公司

證

1周前

最近登錄
9年

會員等級

單位性質：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：工程/制造/機械
員工人數(shù)：200—500人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

自動化研發(fā)中心主任焊接工程師產品開發(fā)工程師來料檢驗員產品研發(fā)高級工程師研發(fā)助理工程師高級工藝工程師工藝工程師機床維修電工吊車工

職位詳情招聘職位（10）

基本信息
- 工作地點：南寧良慶區(qū)
- 招聘人數(shù)：5人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經驗：不限
- 學歷要求：本科以上
- 住宿情況：面議
職位描述

職位概要：
在直接主管領導的指導下，主要負責設計工藝方案、工藝流程、解決產品生產中的工藝問題，及其他工藝定額相關工作。

工作職責：
1、經常參與進行制造業(yè)技術調查，掌握并運用制造業(yè)的先進技術；
2、根據(jù)本部門的工作計劃，擬訂個人月工作計劃，并及時提交**工藝工程師、生產技術部經理；
3、按月工作計劃安排，及時完成相關工作任務；
4、根據(jù)產品要求對設計圖紙進行工藝方案、工藝流程的設計，編制工藝目錄、工藝手冊（規(guī)范）、質量控制點指導書等工藝文件；
5、制定生產和裝配工藝卡，確定各線路、工位；
6、負責工裝模具、夾具圖設計；
7、負責工藝數(shù)據(jù)設計輸出、校對、歸檔工作；
8、協(xié)助**工藝工程師制定：產品、部件、零件的工時定額及材料定額；
9、與質檢部密切合作，分析解決加工中的工藝問題；
10、參與新產品的設計評審、改進評審工作；
11、負責本部門助理工藝工程師的指導、任職資格的評估工作；
12、協(xié)助領導的工作、完成上級領導交待的其它工作。
任職資格：
1、在機械制造行業(yè)有7年以上制造業(yè)工藝設計工作經驗。年齡30—，持有有效機械工程師職稱。
2、具有較好的文字、語言交流能力，有一定的英語閱讀水平；
3、熟悉機械制圖、識圖；
4、熟悉并運用制造業(yè)制造技術及裝備的理論、方法、行業(yè)的先進方法；
5、在機械制造工藝技術方面具有較好的專業(yè)設計、能力經驗和制定工藝定額的經驗；
6、熟悉企業(yè)產品機構、性能、機理、方法；
7、熟練應用CAXA的電子圖版、三維實體和圖文檔、辦公軟件。
8、能熟練使用專用的軟件及辦公軟件；
9、吃苦耐勞、工作嚴謹，踏實認真，有團隊合作精神。
求職人員需在簡歷提供照片,無照片者不考慮錄用。
聯(lián)系我時，請說是在吉安吉州人事人才網上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：蘇女士
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：南寧市良慶區(qū)銀海大道９８９號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安吉州人力資源專員招聘吉安吉州快遞員招聘吉安吉州兼職招聘吉安吉州設計招聘吉安吉州銷售經理招聘吉安吉州新媒體運營招聘吉安吉州客服專員招聘吉安吉州老師招聘吉安吉州電商運營招聘吉安吉州會計招聘吉安吉州外貿經理招聘吉安吉州分揀員招聘吉安吉州物流操作員招聘吉安吉州店長招聘吉安吉州普工招聘吉安吉州司機招聘吉安吉州視頻剪輯招聘吉安吉州健身顧問招聘吉安吉州主播招聘吉安吉州攝影招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

工藝工程師 2.5-3K元/月
廣西蘇氏集團有限責任公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10670 人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

工藝工程師 2.5-3K元/月 廣西蘇氏集團有限責任公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 10670 人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

工藝工程師 2.5-3K元/月
廣西蘇氏集團有限責任公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10670 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>