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    • 基本信息

    • 職位描述

      職位要求:
      1、具備高檔精品**裝或**品企業(yè)二年以上店務管理工作經(jīng)驗。
      2、良好的組織、溝通能力和語言表達能力,執(zhí)行能力強,富有團隊精神。
      3、形象氣質(zhì)佳,有品牌的陳列經(jīng)驗,審美能力,執(zhí)行力及時尚感強,工作能獨擋一面。
      4、具有上進心,善于學習。

      工作職責:

      (1)結(jié)合片區(qū)年度銷售任務,協(xié)助**代表分解、落實銷售計劃,并密切跟進片區(qū)各店柜銷售狀況,及時做好督促、指導工作,確保銷售目標順利達成;
      (2)隨時關(guān)注行業(yè)內(nèi)銷售管理先進模式,不斷完善銷售管理工作的能力,并將好的經(jīng)驗提出,和其他區(qū)域的督導共同分享;
      (3)根據(jù)公司每季所提供的商品及相關(guān)培訓,結(jié)合片區(qū)實際情況,制定年度培訓計劃,做好商品、陳列、銷售等一系列專業(yè)培訓,提升一線員工的綜合素質(zhì);
      (4)負責督導片區(qū)所有店柜整體形象符合公司的標準,包括店面形象、商品陳列現(xiàn)象及人員形象;
      (5)協(xié)助**代表做好團隊建設工作,營造積極進取銷售氛圍;注重能力強者的引進,不斷提升團隊整體的綜合能力;
      (6)負責片區(qū)的VIP管理和維護工作,協(xié)助各店處理好售后工作;
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