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    • 10年

      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口,生產(chǎn)/制造業(yè),互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
    • 注冊(cè)資金:500萬(wàn)-1000萬(wàn)
    • 員工人數(shù):200—500人
    • 成立日期:1999年11月25日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1. 負(fù)責(zé)人力資源各模塊的具體工作,包括但不限于招聘、績(jī)效考核和員工關(guān)系管理;
      2. 完善企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,保證日常業(yè)務(wù)有序開(kāi)展;
      3. 組織招聘、績(jī)效考核和員工關(guān)系管理等的具體實(shí)施工作;
      4. 深入了解業(yè)務(wù)部門(mén),從人力角度推動(dòng)人效的提升;
      5. 執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。

      任職要求:
      1.本科以上學(xué)歷,電商行業(yè)人力經(jīng)理崗位工作3年以上;
      2.具備良好的組織能力和溝通技巧;
      3.能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題,熱愛(ài)學(xué)習(xí);
      4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
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