国产女同在线观看,国产日产欧洲无码视频,久久精品国产清自在天天线,做床爱无遮挡免费视频91极品蜜桃臀在线播放

人力資源經理 5-7K元/月
南寧桂爾貿易有限責任公司

立即開聊
投遞簡歷

  • 基本信息

    • 工作地點：南寧青秀區

    • 招聘人數：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經驗：3年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    1、負責公司人力資源工作的規劃，建立、執行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規章制度；
    2、負責制定和完善公司崗位編制，協調公司各部門有效的開發和利用人力，滿足公司的經營管理需要；
    3、根據現有的編織及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經批準后實施；
    4、做好各崗位的職位說明書，并根據公司職位調整組要進行相應的變更，保證職位說明書與實際相符；
    5、負責辦理入職手續，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；
    6、建立并及時更新員工檔案，做好年度/月度人員異動統計（包括離職、入職、晉升、調動、降職等）
    7、制定公司及各個部門的培訓計劃和培訓大綱，經批準后實施；
    8、對試用期員工進行培訓及考核，并根據培訓考核結果建議部門錄用；
    9、負責擬定部門薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機制；
    10、制定績效評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監督和控制，及時解決其中出現的問題，使績效評價體系能夠落到實處，并不斷完善績效管理體系；
    11.、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配、調入、調出、辭退等手續；
    12、做好員工考勤統計工作，負責加班的審核和報批工作
    13、負責公司員工福利、社會保險、勞動年檢的辦理；
    14、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜；
    15、定期主持召開本部門工作例會，布置、檢查、總結工作，并組織本部門員工的業務學習，提高管理水平和業務技能，保證各項工作任務能及時完成；
    16、其他突發事件處理和領導交辦的工作。
    要求：相關3年以上的管理經驗。
    聯系我時，請說是在吉安吉州人事人才網上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
    查看完整個人競爭力>>

  • 聯系方式

    • 聯系人： 經理

    • 電       話：

    • 工作地址： 南寧市青秀區廂竹大道豐澤SOHO2302 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
  • 投遞簡歷
    立即開聊
問企業 我要提問
  • 熱門搜索
  • 熱門職位
  • 熱門城市
  • 其他區域
×
完善簡歷提醒
你當前的在線簡歷填寫不完整，現在投遞求職成功率不高， 建議先完善后再投遞，不能浪費任何一個機會哦~
去完善
暫不投遞
国产女同在线观看,国产日产欧洲无码视频,久久精品国产清自在天天线,做床爱无遮挡免费视频91极品蜜桃臀在线播放 
  • <del id="sigwe"></del>
    <bdo id="sigwe"></bdo>
  • 

    <button id="sigwe"><menu id="sigwe"></menu></button>
  • 

    <input id="sigwe"></input>
  • 


综合久久给合久久狠狠狠97色
|
国产精品午夜在线|
26uuu精品一区二区三区四区在线|
538在线一区二区精品国产|
91精品国产欧美一区二区成人|
日韩一二在线观看|
国产偷国产偷精品高清尤物|
综合久久国产九一剧情麻豆|
亚洲成人动漫一区|
国内偷窥港台综合视频在线播放|
成人精品视频.|
色婷婷综合激情|
日韩欧美高清一区|
1000部国产精品成人观看|
日本午夜一本久久久综合|
成人精品电影在线观看|
6080yy午夜一二三区久久|
国产欧美中文在线|
视频一区二区三区中文字幕|
国产精品一区二区久激情瑜伽
|
激情深爱一区二区|
色偷偷88欧美精品久久久|
日韩欧美激情四射|
亚洲男人的天堂一区二区|
久久不见久久见免费视频7|
色香色香欲天天天影视综合网|
日韩精品一区二区三区在线播放
|
日本中文在线一区|
99国产精品国产精品毛片|
日韩一区二区在线播放|
一区二区三区在线视频观看|
久久99国产精品免费网站|
91久久国产最好的精华液|
久久久久久久久久久99999|
午夜精品久久久久久久久久|
大胆亚洲人体视频|
久久影院视频免费|
日韩高清不卡在线|
91丨porny丨首页|
国产亚洲精品aa午夜观看|
午夜久久久久久久久久一区二区|
www.一区二区|
国产欧美在线观看一区|
日韩电影在线免费观看|
欧美日韩国产一级片|
亚洲卡通动漫在线|
成人免费毛片app|
久久免费美女视频|
精品夜夜嗨av一区二区三区|
欧美日韩aaa|
一区二区在线观看不卡|
97精品视频在线观看自产线路二|
国产免费观看久久|
国产美女在线观看一区|
精品国产免费人成在线观看|
日韩成人免费看|
欧美一卡2卡3卡4卡|
日韩国产精品大片|
日韩精品最新网址|
国产一区二区三区久久久|
久久综合九色综合欧美98|
久久99热这里只有精品|
日韩精品最新网址|
激情久久久久久久久久久久久久久久|
欧美一区二区在线不卡|
另类欧美日韩国产在线|
欧美哺乳videos|
国产福利不卡视频|
最近中文字幕一区二区三区|
一本大道综合伊人精品热热|
亚洲亚洲人成综合网络|
欧美日韩免费高清一区色橹橹|
一区二区三区在线视频观看|
欧美日韩一级视频|
午夜日韩在线观看|
日韩片之四级片|
国产成人精品aa毛片|
日韩一区日韩二区|
欧美在线999|
久久精品国产网站|
欧美国产日韩一二三区|
日本道色综合久久|
男女视频一区二区|
欧美韩日一区二区三区|
欧美日韩在线精品一区二区三区激情|
午夜精品一区二区三区免费视频
|
成人免费在线视频|
在线观看日产精品|
久久99日本精品|
日韩一区在线播放|
欧美一区三区四区|
国产iv一区二区三区|
亚洲黄色在线视频|
欧美大片在线观看一区|
成人手机在线视频|
亚洲成a人片综合在线|
亚洲精品一区二区三区蜜桃下载|
a亚洲天堂av|
日韩精品成人一区二区在线|
国产亚洲综合在线|
欧美图区在线视频|
国产成人在线视频网址|
一区二区免费视频|
久久亚洲一区二区三区四区|
91极品视觉盛宴|
国内精品伊人久久久久av一坑|
国产精品免费aⅴ片在线观看|
欧美精品日韩综合在线|
成人午夜视频在线观看|
日韩电影网1区2区|
亚洲日本丝袜连裤袜办公室|
久久在线观看免费|
在线播放91灌醉迷j高跟美女
|
丝袜美腿亚洲一区二区图片|
国产欧美中文在线|
欧美精品第1页|
91丨九色丨黑人外教|
国产一区二区三区精品欧美日韩一区二区三区
|
欧美日韩一二区|
国产成人av自拍|
激情综合色丁香一区二区|
亚洲综合丁香婷婷六月香|
中文字幕av一区二区三区高|
日韩一区二区三|
欧美日韩国产一区二区三区地区|
91视频xxxx|
丁香婷婷综合激情五月色|
麻豆成人综合网|
日精品一区二区三区|
日韩理论片在线|
欧美国产成人精品|
久久综合狠狠综合久久综合88|
91精品国产入口|
欧美优质美女网站|
成人手机在线视频|
大白屁股一区二区视频|
国产99久久久国产精品潘金|
国内精品嫩模私拍在线|
久久成人免费网站|
亚洲国产成人91porn|
玉足女爽爽91|
中文av一区二区|
国产无人区一区二区三区|
7777精品伊人久久久大香线蕉的
|
无码av免费一区二区三区试看|
亚洲精品国产一区二区精华液|
国产精品久久久久久久蜜臀|
中文字幕乱码日本亚洲一区二区|
国产日韩精品一区二区三区在线|
久久精品欧美日韩精品|
久久久久久夜精品精品免费|
2020国产成人综合网|
亚洲精品一区在线观看|
久久久久9999亚洲精品|
国产亚洲欧洲997久久综合|
久久精品视频免费|
中文子幕无线码一区tr|
欧美国产精品中文字幕|
欧美激情中文不卡|
国产精品三级视频|
亚洲激情五月婷婷|
五月天久久比比资源色|
日韩在线a电影|
国内精品视频666|
成人激情免费网站|
99国产精品一区|
欧美一三区三区四区免费在线看|
欧美精品99久久久**|
欧美一二三在线|
7777女厕盗摄久久久|
欧美一级免费观看|
久久人人超碰精品|
亚洲色图19p|
日韩高清在线一区|
懂色中文一区二区在线播放|
日本二三区不卡|
欧美三区在线视频|
欧美一区欧美二区|
国产性天天综合网|
√…a在线天堂一区|
免费精品视频在线|
成人自拍视频在线|
欧美四级电影在线观看|
26uuu精品一区二区三区四区在线
26uuu精品一区二区在线观看
|
91丝袜美腿高跟国产极品老师|
欧美日韩黄色影视|
国产日产欧美一区|
亚洲一区二区三区影院|
久久国产精品99精品国产
|
国产一区二区三区免费播放
|
中文字幕av资源一区|
日韩有码一区二区三区|
成人自拍视频在线|
日韩欧美国产综合在线一区二区三区|
中文字幕第一区第二区|
午夜在线电影亚洲一区|
高潮精品一区videoshd|
91麻豆精品国产91久久久资源速度|
日本一区二区三区四区|
午夜国产不卡在线观看视频|