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  • 1年

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  • 單位性質: 民營企業
  • 注冊資金:
  • 員工人數:500-999人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1、 負責用戶體系搭建,制定用戶分層策略及方法。通過策略對用戶進行分層管理,建立激勵體系,提升平臺用戶的體驗,滿足各階段用戶的需求。
    2、 準確把握、挖掘、分析用戶需求,通過制定不同運營策略、運用各種運營手段,引導用戶行為,提高用戶留存及轉化。
    3、負責平臺會員體系設計和管理,建立會員體系,結合市場調研及數據,分析會員特征及偏好,挖掘會員需求。
    4、根據公司戰略制訂階段性會員營銷策略,開展精細化會員運營。了解用戶運營,定期策劃相關會員活動,提高會員活躍度和黏度。
    5、關注用戶體驗,對影響用戶行為和使用體驗方面進行監控,積極有效地推動運營活動和產品改進,并可及時調整推廣策略,降低成本,提升用戶質量,優化用戶運營。
    6、緊跟行業發展方向,以科學的數據分析驅動用戶運營動作,為運營的升級迭代帶來參考,探索更多
    聯系我時,請說是在吉安吉州人事人才網上看到的,謝謝!
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