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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作職責:
    1、做好專賣店工作推進計劃,銷售預算執行及成本控制;
    2、組織實施專賣店各項經營活動,協助團隊完成銷量目標
    3、做好專賣店售前、售中、售后跟進與服務,開發與維護顧客;
    條件:
    1、 1年以上銷售工作經驗;
    2、 初中以上學歷,條件優越者優先;
    3、具備較好的抗壓能力,服從工作安排;
    待遇:
    1、培養期:2個月;
    2、2個月帶薪培訓:3000元/月(保底工資),轉正購買社保;
    3、上崗后工資:底薪+提成+團隊獎金 ;
    4、享有帶薪年假,結婚、生育賀金;
    5、豐富多彩的員工主題活動,溫馨的生日祝福;
    6、人才梯隊培養計劃(課程培訓+實操+模擬演練);
    7、多崗位、多通道職業發展路線。
    職業路線:員工——店長/網點負責人——經營部經理-片區經理
    聯系我時,請說是在吉安吉州人事人才網上看到的,謝謝!
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