国产女同在线观看,国产日产欧洲无码视频,久久精品国产清自在天天线,做床爱无遮挡免费视频91极品蜜桃臀在线播放

[急]人事經(jīng)理 3-4K元/月
高薪職位年終獎(jiǎng)工作餐環(huán)境優(yōu)雅...
百合網(wǎng)南寧地王店（南寧市美翼婚姻服務(wù)有限公司

立即開聊
投遞簡(jiǎn)歷

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：南寧青秀區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1、 負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度；
    2、   負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要；
    3、   根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；
    4、   做好各崗位的職位說明書，并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進(jìn)行相應(yīng)的變更，保證職位說明書與實(shí)際相符；
    5、   負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)，負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；
    6、   建立并及時(shí)更新員工檔案，做好年度/月度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)（包括離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等）
    7、   制定公司及各個(gè)部門的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；
    8、   對(duì)試用期員工進(jìn)行培訓(xùn)及考核，并根據(jù)培訓(xùn)考核結(jié)果建議部門錄用；
    9.、負(fù)責(zé)審核并按職責(zé)報(bào)批員工定級(jí)、升職、加薪、獎(jiǎng)勵(lì)及紀(jì)律處分及內(nèi)部調(diào)配、調(diào)入、調(diào)出、辭退等手續(xù)；
    10、做好員工考勤統(tǒng)計(jì)工作，負(fù)責(zé)加班的審核和報(bào)批工作
    11、負(fù)責(zé)公司員工福利、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)年檢的辦理；
    12、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時(shí)解決員工投訴和勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜；
    13、其他突發(fā)事件處理和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
    任職資格
    1、大專或以上學(xué)歷
    2、3年以上本職業(yè)工齡，2年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)
    3、情況特殊者可不受以上限制
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
    的求職者
    查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 林經(jīng)理

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 南寧青秀區(qū)金湖路59號(hào)地王國(guó)際商會(huì)中心8樓8D百合網(wǎng) 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
  • 投遞簡(jiǎn)歷
    立即開聊
問企業(yè) 我要提問
  • 熱門搜索
  • 熱門職位
  • 熱門城市
  • 其他區(qū)域
汕頭人力資源經(jīng)理招聘 揭陽(yáng)人力資源經(jīng)理招聘 云南人力資源經(jīng)理招聘 佛山人力資源經(jīng)理招聘 云南昆明站人力資源經(jīng)理招聘 普寧人力資源經(jīng)理招聘 潮州人力資源經(jīng)理招聘 江門人力資源經(jīng)理招聘 梅州人力資源經(jīng)理招聘 云南玉溪站人力資源經(jīng)理招聘 鷹潭人力資源經(jīng)理招聘 云南曲靖站人力資源經(jīng)理招聘 云南紅河站人力資源經(jīng)理招聘 澄海人力資源經(jīng)理招聘 云南大理站人力資源經(jīng)理招聘 威海人力資源經(jīng)理招聘 云南楚雄站人力資源經(jīng)理招聘 吉安人力資源經(jīng)理招聘 云南版納站人力資源經(jīng)理招聘 中山人力資源經(jīng)理招聘
南寧興寧區(qū)人力資源經(jīng)理招聘 南寧江南區(qū)人力資源經(jīng)理招聘 南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)人力資源經(jīng)理招聘 南寧良慶區(qū)人力資源經(jīng)理招聘 南寧邕寧區(qū)人力資源經(jīng)理招聘 南寧武鳴縣人力資源經(jīng)理招聘 南寧橫縣人力資源經(jīng)理招聘 南寧賓陽(yáng)縣人力資源經(jīng)理招聘 南寧上林縣人力資源經(jīng)理招聘 南寧馬山縣人力資源經(jīng)理招聘 南寧隆安縣人力資源經(jīng)理招聘 南寧高新區(qū)人力資源經(jīng)理招聘 上饒人力資源經(jīng)理招聘 佛山人力資源經(jīng)理招聘 汕頭人力資源經(jīng)理招聘 揭陽(yáng)人力資源經(jīng)理招聘 梅州人力資源經(jīng)理招聘 杭州人力資源經(jīng)理招聘 景德鎮(zhèn)人力資源經(jīng)理招聘 深圳人力資源經(jīng)理招聘
×
完善簡(jiǎn)歷提醒
你當(dāng)前的在線簡(jiǎn)歷填寫不完整，現(xiàn)在投遞求職成功率不高， 建議先完善后再投遞，不能浪費(fèi)任何一個(gè)機(jī)會(huì)哦~
去完善
暫不投遞
国产女同在线观看,国产日产欧洲无码视频,久久精品国产清自在天天线,做床爱无遮挡免费视频91极品蜜桃臀在线播放 
  • <del id="sigwe"></del>
    <bdo id="sigwe"></bdo>
  • 

    <button id="sigwe"><menu id="sigwe"></menu></button>
  • 

    <input id="sigwe"></input>
  • 


香蕉成人啪国产精品视频综合网|
在线观看国产精品网站|
国产精品亚洲专一区二区三区|
欧美三级三级三级|
1区2区3区国产精品|
国产一区二区精品久久|
678五月天丁香亚洲综合网|
亚洲欧美日韩在线|
一本大道av伊人久久综合|
中文字幕精品一区二区三区精品|
国产成人精品免费网站|
精品国产sm最大网站免费看|
美腿丝袜亚洲一区|
欧美精品自拍偷拍|
亚洲不卡av一区二区三区|
欧美性色欧美a在线播放|
国产欧美精品一区|
蜜桃视频一区二区三区在线观看|
欧美精品乱人伦久久久久久|
秋霞电影网一区二区|
在线电影一区二区三区|
日韩高清一级片|
日韩一区二区三|
国内偷窥港台综合视频在线播放|
久久综合色婷婷|
国产麻豆精品久久一二三|
久久午夜免费电影|
成人美女视频在线观看18|
中文字幕亚洲欧美在线不卡|
色吧成人激情小说|
日韩在线a电影|
日韩一区二区三区电影在线观看
|
久久久久久久久久久久久女国产乱
|
亚洲一区在线看|
91精品一区二区三区久久久久久
|
欧美国产亚洲另类动漫|
国产不卡免费视频|
精品国产99国产精品|
狠狠色丁香久久婷婷综|
亚洲国产成人一区二区三区|
在线观看日产精品|
蜜臀av国产精品久久久久|
国产精品狼人久久影院观看方式|
在线欧美日韩国产|
日韩精品久久理论片|
国产日韩精品视频一区|
色婷婷综合在线|
麻豆精品蜜桃视频网站|
亚洲国产精品激情在线观看|
欧美主播一区二区三区|
国产在线国偷精品免费看|
亚洲精选一二三|
精品国产123|
91尤物视频在线观看|
麻豆精品视频在线观看免费
|
99re成人精品视频|
樱桃视频在线观看一区|
欧美视频在线一区|
国产综合一区二区|
一级精品视频在线观看宜春院
|
99在线视频精品|
日韩高清不卡一区二区三区|
国产精品白丝在线|
欧美无砖专区一中文字|
国产一区二区在线观看免费|
亚洲午夜在线视频|
久久久久久久久久久久久久久99|
欧美日韩激情一区二区|
成人高清视频免费观看|
美女在线一区二区|
一区二区三区国产豹纹内裤在线|
久久精品日产第一区二区三区高清版|
欧美日韩国产成人在线91|
成人午夜短视频|
蜜桃一区二区三区在线观看|
亚洲二区视频在线|
亚洲欧美另类久久久精品2019|
久久久精品天堂|
日韩一区二区三区在线观看|
91色婷婷久久久久合中文|
久久99久国产精品黄毛片色诱|
亚洲国产sm捆绑调教视频|
依依成人精品视频|
亚洲欧洲成人精品av97|
国产亚洲精品久|
欧美久久一区二区|
色综合久久综合网|
色综合色综合色综合色综合色综合|
国内精品久久久久影院一蜜桃|
亚洲sss视频在线视频|
中文字幕视频一区|
国产精品久久看|
成人免费一区二区三区视频
|
国产夜色精品一区二区av|
日韩欧美国产精品一区|
欧美精品18+|
色婷婷综合久久久中文字幕|
激情深爱一区二区|
久久精品72免费观看|
日本午夜精品一区二区三区电影|
亚洲成av人片在线观看无码|
一区二区视频免费在线观看|
亚洲三级在线免费观看|
亚洲色图一区二区|
亚洲欧美日韩国产综合|
亚洲乱码精品一二三四区日韩在线
|
一本到三区不卡视频|
91在线你懂得|
在线一区二区三区|
欧美伊人久久久久久久久影院|
欧美中文字幕一区|
欧美日韩亚洲综合在线 欧美亚洲特黄一级|
99国产精品久|
91成人在线免费观看|
欧美日本在线看|
日韩精品一区二区三区中文不卡
|
在线播放视频一区|
91精品国产色综合久久不卡蜜臀
|
国产精品性做久久久久久|
黑人巨大精品欧美一区|
国产成人精品一区二区三区四区|
久久精子c满五个校花|
久久久精品tv|
亚洲日穴在线视频|
亚洲国产精品一区二区www在线
|
亚洲一区二区欧美日韩|
亚洲成a人片在线观看中文|
老司机精品视频线观看86|
国产精品主播直播|
色综合久久久久久久久久久|
欧美日韩激情一区二区|
久久久久久97三级|
一区二区三区国产|
寂寞少妇一区二区三区|
www.色综合.com|
欧美日韩国产小视频在线观看|
欧美电影免费观看完整版|
国产丝袜美腿一区二区三区|
亚洲欧洲综合另类|
日本vs亚洲vs韩国一区三区二区|
丁香啪啪综合成人亚洲小说|
色偷偷成人一区二区三区91
|
日韩国产在线一|
国产不卡高清在线观看视频|
色综合天天天天做夜夜夜夜做|
91麻豆精品国产无毒不卡在线观看|
国产香蕉久久精品综合网|
亚洲成av人影院在线观看网|
91香蕉视频污|
国产精品久久久久久久久晋中|
黑人精品欧美一区二区蜜桃|
666欧美在线视频|
亚洲精品视频在线|
风流少妇一区二区|
精品成人一区二区|
老司机精品视频线观看86|
欧美日韩国产综合久久|
亚洲视频一区二区免费在线观看|
国产伦理精品不卡|
日韩免费观看2025年上映的电影|
亚洲午夜一区二区|
色婷婷久久久久swag精品|
欧美激情中文不卡|
国产成人在线看|
日韩欧美国产一区二区三区|
日韩综合小视频|
欧美日韩高清一区|
一区二区在线观看视频|
av一区二区不卡|
国产精品国产三级国产有无不卡
|
日本亚洲电影天堂|
91精品在线观看入口|
日韩影院免费视频|
91精品国产福利|
丝袜脚交一区二区|
51久久夜色精品国产麻豆|
视频一区二区欧美|
制服丝袜亚洲色图|
秋霞成人午夜伦在线观看|
日韩视频永久免费|
狠狠色狠狠色综合日日91app|
精品剧情在线观看|
国产伦精品一区二区三区免费迷|
精品免费99久久|
国产在线播放一区二区三区|
国产喷白浆一区二区三区|
成人黄色片在线观看|
国产精品久久久久影院色老大|
成人爱爱电影网址|
亚洲卡通动漫在线|
欧美午夜宅男影院|
日本欧美在线观看|
久久久久久免费毛片精品|
成人免费黄色大片|
亚洲欧美日韩成人高清在线一区|
欧美视频一区在线观看|
日本怡春院一区二区|
337p日本欧洲亚洲大胆精品|
国产美女精品在线|
国产精品每日更新|