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高薪職位每周雙休公費培訓標準工時優(yōu)質企業(yè)環(huán)境優(yōu)雅...

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1、負責分公司員工工資表的核算及工資表的編制、上報;  
    2、負責分公司銷售數(shù)據(jù)、報表的匯總、編制、核對 ; 
    3、負責會計憑證的編制、錄入和保管,區(qū)域及總公司之間的內(nèi)部往來賬 ; 
    4、負責分公司店面每月盤點工作,店面新雅圖系統(tǒng)的管理及維護工作 ,以及每周下店面進行財務檢查; 
    5、負責費用支出單的審核和分公司會計憑證的輸入、存檔、打印;
    6、月末根據(jù)銀行明細或銀行對賬單,及時與出納核對銀行存款各賬戶的余額,編制《銀行存款余額調節(jié)表》。
     崗位要求:,大專畢業(yè),財務及相關金融專業(yè),持有會計從業(yè)資格證,為人正直,熟悉操作財務軟件及辦公軟件,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮!
    福利待遇:
    1、科室員工按個人能力定級劃分為:一級——八級科員,根據(jù)個人能力逐步晉級,可跳級,每晉級一個級別,薪資待遇均會有所提升;正式期員工每月享有個人績效獎金、團隊績效獎金等各類浮動獎金,并享有年終紅包。
    2、享有康樂活動補貼、生日補貼、暢所欲言獎勵、半年全勤獎、年終享有年終獎等,中秋節(jié)、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年休假。
    薪資:
    ● 正式期工資:2500-3200元(試用期一至兩個月,工資2200元)
    正常工作時間:(每周一至周五正常上班,周六、日休息)
    ●上午9:30 — 12:30
    ●下午13:30—18:00

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  • 聯(lián)系方式

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